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VAE - Validation des acquis de l'expérience

La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) est un droit individuel instauré par la loi de modernisation sociale parue le 17 janvier 2002. Celle-ci s’adresse à toute personne salariée, non salariée, demandeuse d’emploi ; et ce quels que soient les diplômes précédemment obtenus. Selon la Loi de Modernisation Sociale du 17 janvier 2002 : « Toute personne engagée dans la vie active est en droit de faire valider les acquis de son expérience, notamment professionnelle, en vue de l’acquisition d’un diplôme, d’un titre à finalité professionnelle ou d’un certificat de qualification. » Tous les titres proposés par ECEMA dans le cadre de la VAE sont enregistrés au RNCP, et certifiés par l’Etat de Niveau 7, soit 5 années d’études supérieures après le BAC.
Démarches

Les grandes étapes de la VAE

  • Information sur le déroulement de la VAE – TÉLÉCHARGER LE GUIDE DU CANDIDAT
  • Étude de recevabilité du dossier
  • Constitution du dossier de validation (Livret 2) avec ou sans accompagnement
  • Présentation orale devant le jury
  • Décision du Jury
    • Validation totale → Attribution du titre RNCP
    • Validation Partielle → Acquisition de compétences complémentaire pour une nouvelle présentation orale
VAE

Quelle est l’expérience professionnelle exigée pour la VAE ?

La VAE est accessible à toute personne, quels que soient âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’une expérience en rapport direct avec la certification visée (management, marketing, commerce, gestion des entreprises, ressources humaines, …).

Cette expérience doit faire l’objet d’une recevabilité après étude de votre demande.

Une VAE peut être mise en œuvre à votre initiative, sur proposition de votre employeur, sur proposition de votre conseiller France travail…

Mise à jour : décembre 2024

VAE
Financement

Quelles sont les aides possibles au financement ?

Vous êtes salarié(e)

Vous pouvez demander une aide au financement total ou partiel de votre VAE dans le cadre du CPF (Compte Personnel de Formation) en utilisant vos droits acquis (150 heures maximum) ; pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-prive/html/#/

Votre employeur, par le biais de votre service RH, peut également financer votre VAE dans le cadre du plan de formation ; pour en savoir plus, cliquez ici : https://travail-emploi.gouv.fr/formation-professionnelle/certification-competences-pro/vae

Vous êtes demandeur(euse) d’emploi

Vous pouvez vous renseigner auprès de France Travail ou du Conseil Régional de votre région pour bénéficier d’une aide au financement ; pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.pole-emploi.fr/accueil/. Certains dispositifs de financement des régions ont été mis en place et peuvent notamment se présenter sous la forme d’un chéquier VAE.

Par le biais de Transition pro :

Pour plus d’informations, cliquez ici : https://www.transitionspro.fr/nos-dispositifs/vae-validation-acquis-experience/

Consultez notre page dédiée aux tarifs : https://www.ecema.fr/formations/tarifs/

VAE
Congé de validation

VAE : demander un congé de validation

Le congé pour validation des acquis de l’expérience permet à tout salarié du secteur privé de s’absenter sur son temps de travail afin d’entreprendre une démarche de validation auprès de notre école avec VAE et VAP en Commerce et Management par exemple. L’objectif de ce congé pourra être :

  • La participation aux épreuves de validation organisées par l’organisme qui délivrera la certification.
  • L’accompagnement à la préparation de la validation.

La durée maximale du congé de validation des acquis est de 24 heures d’absence au poste de travail, consécutives ou non. Le salarié doit faire une demande d’autorisation d’absence auprès de son employeur 60 jours avant le début des actions de validation.

Cette demande écrite doit présenter :

  • Le diplôme visé (VAE MBA, VAE Commerce niveau 2, Master Commerce en VAE, VAE Administration, VAE Gestion d’entreprise, etc..).
  • Les dates
  • La nature et la durée des actions de validation
  • La dénomination de l’autorité, de l’organisme ou de l’école avec VAE et VAP en Commerce et Management délivrant la certification.

L’employeur a 30 jours pour répondre. Il peut soit accepter, soit reporter la demande de congé pour raison de service pour une durée maximale de 6 mois. A l’issue du congé, le salarié doit présenter une attestation de fréquentation effective fournie par l’organisme ou l’école VAE qui délivre la certification.

Etudiantes en formation à l'ECEMA
Formations

VAE : les formations proposées par l’ECEMA

  • Manager Achats et Approvisionnement – Titre de niveau 7 – Code RNCP n°35462 – télécharger le livret de faisabilité
  • Manager des Ressources Humaines – Titre de niveau 7 – Code RNCP n°37851 – télécharger le livret de faisabilité
  • Manager Santé, Sécurité, Environnement – Titre de niveau 7 – Code RNCP n°39588 – télécharger le livret de faisabilité
  • Manager de la Performance Financière – Titre de niveau 7 – Code RNCP n°39763 – télécharger le livret de faisabilité

Objectifs

L’accompagnement à la VAE a pour objectifs :

  • L’assistance méthodologique à l’écriture du livret 2
  • La préparation à l’entretien oral et au passage devant un jury de certification
  • Cadre réglementaire consultable sur le site : www.vae.gouv.fr

Quels sont les débouchés et les suites de parcours après une VAE ?

À la suite de la validation de votre VAE, vous pouvez envisager les métiers suivants en fonction de la certification que vous avez obtenue.

Pour le titre Manager Achats et approvisionnement :

  • Manager exécutif des stratégies Achat et Approvisionnement
  • Directeur/Responsable achats
  • Responsable achats de production (matières premières et/ou équipements)
  • Responsable achats généraux
  • Acheteur leader
  • Responsable approvisionnement et planification achats
  • Responsable supply chain

Pour le titre Manger des Ressources Humaines :

  • Manager des Ressources Humaines
  • Responsable des Ressources Humaines
  • Chargé de Ressources Humaines
  • Responsable formation
  • Responsable développement RH
  • Chargé de développement RH
  • Chargé de missions RH
  • Talent acquisition
  • Consultant(e) Ressources Humaines

Pour le titre Santé, Sécurité, Environnement : 

  • Manager Sécurité et Environnement
  • Manager environnemental
  • Responsable Sécurité et Environnement
  • Responsable Collecte des déchets
  • Responsable de site de traitements de déchets
  • Responsable des réseaux d’assainissement
  • Expert des risques technologiques
  • Chargé de Mission QSE
  • Consultant QSE
  • Formateur Sécurité et Environnement

Pour le titre Manager de la Performance Financière : 

  • Consolideur, accessible début de carrière
  • Responsable des investissements
  • Analyste financier, accessible début de carrière
  • Trésorier, Crédit manager, accessible début de carrière
  • Contrôleur de gestion, accessible début de carrière
  • Auditeur interne ou externe, accessible début de carrière

Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences

Il est possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
Pour plus d’informations, veuillez contacter notre responsable par mail : imoreno@collegedeparis.fr.

Modalités mobilisées

  • Entretiens individuels en distanciel animés par l’une de nos accompagnatrices VAE
  • Entretiens collectifs en distanciel animés par l’une de nos accompagnatrices VAE

Modalités d’évaluation

  • Tableau de bord de la VAE
  • Fiche d’auto-évaluation du candidat
  • Entretien final oral avec le jury de certification
  • Questionnaire de satisfaction

Taux de réussite VAE

Taux de réussite global

  • 100% de réussite pour le 1er passage en jury (titre Manager de Portefeuille Projet – 3 candidats présentés)
  • 100% de réussite pour le 1er passage en jury (titre Manager de Projet– 2 candidats présentés)
  • 100% de réussite pour le 1er passage en jury (titre Manager Achats Approvisionnement – 1 candidat présenté)
  • 100% de réussite pour le 1er passage en jury (titre Manager de la Stratégie et Développement d’Affaires – 1 candidat présenté)
  •  Nombre de candidats avec accompagnement : 6
  • Nombre de candidats sans accompagnement : 1
Moyenne de 2024 et de même au niveau du taux de satisfaction.

Taux de satisfaction

  • 100% (taux de participation de 44,4% soit 4 répondants sur 9).

Taux d’insertion

  • Taux d’insertion global pour le titre MS MDP : 100%
  • Taux d’insertion dans le métier visé pour le titre MS MDP : 78%

Taux d’abandon

  • Taux d’abandon : 0%

Passerelles et équivalences

  • Pour le titre Mastère Achats et approvisionnement, veuillez-vous référer à la partie « passerelles et équivalences » de la page suivante : Mastère Achats et Approvisionnement | ECEMA
  • Pour le titre Mastère Ressources Humaines, veuillez-vous référer à la partie « passerelles et équivalences » de la page suivante : Mastère Ressources Humaines | ECEMA
  • Pour le titre Mastère Santé, Sécurité, Environnement, veuillez-vous référer à la partie « passerelles et équivalence » de la page suivante : Mastère Santé, Sécurité, Environnement | ECEMA 
  • Pour le titre Mastère Manager de la Performance Financière, veuillez-vous référer à la partie « passerelles et équivalence » de la page suivante : Mastère Manager de la Performance Financière | ECEMA 
Contact

Comment déposer ma candidature ?

Vous pouvez vous adresser tout au long de l’année auprès du service VAE d’ECEMA pour une demande de renseignements et l’envoi d’un premier dossier appelé « Livret de positionnement ».

Ce dossier de candidature est à retourner par email à l’adresse : imoreno@collegedeparis.fr.

Le service VAE d’ECEMA vérifie la recevabilité de celui-ci, à savoir la durée et la nature de votre expérience en lien avec le titre que vous souhaitez présenter.

Ce n’est que lorsque votre candidature est déclarée recevable que vous pourrez commencer la préparation de votre dossier de validation (Livret 2).

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