Découvrez notre campus stéphanois

présentation de l’ecema saint-etienne

De plus en plus sollicitée par les entreprises ligériennes, le campus Stéphanois se trouve au cœur de Saint-Etienne depuis 2015. Ce dernier a tout pour plaire, grâce à son cadre de vie agréable. Saint-Etienne est en effet une ville à taille humaine et peu onéreuse, qui accueille chaque année de plus en plus d’étudiants. Attractive, la ville se développe également beaucoup d’un point de vue sportif et culturel.

Cette année, pas moins de 208 alternants de divers horizons professionnels étudient sur le campus Stéphanois, à travers des formations de post-Bac à Bac+5. Ils évoluent dans un cadre agréable, composé de 7 salles de formation, d’un espace consacré au Bureau Des Etudiants (BDE) et d’un foyer.

Accessibilité PMR : établissement respectant les normes d’accessibilité PMR.

Les formations proposées a ST ETIENNE :

 

Contact

E-mail: [email protected]
Tél: +33 (0)4 77 90 27 55

27 rue Voltaire 42100 Saint-Etienne

 

L’ECEMA et le handicap

Référente handicap : Justine Paradis : [email protected]

Accessibilité PMR : établissement respectant les normes d’accessibilité PMR.

La directrice du site

Adriane Aouacheria

E-mail : [email protected]

2
%
TAUX DE RUPTURE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
3
%
TAUX DE RUPTURE CONTRAT D'APPRENTISSAGE
2
%
TAUX D’ABANDON CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
2
%
TAUX D'ABANDON CONTRAT D'APPRENTISSAGE

Statut des alternants

5
%
FORMATION INITIALE / STAGE
10
%
CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
85
%
CONTRAT D'APPRENTISSAGE

Insertion professionnelle (6 mois après l’obtention de la certification)*

Titres RNCP niveau 6

Données relatives aux diplômés faisant le choix de s’insérer sur le marché du travail à l’issue de l’obtention de leur titre de niveau 6

100
%
RESPONSABLE UNITE OPERATIONNELLE (Parcours Management - Gestion / Ressources Humaines)
100
%
RESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT ET DU PILOTAGE COMMERCIAL (parcours Vente - Négociation)
Titres RNCP niveau 7
100
%
MANAGER DES RESSOURCES HUMAINES
84
%
MANAGER DE PROJET (parcours Gestion de projet & Marketing - Communication)
100
%
de nos B1 / B2 poursuivent leurs études
60
%
de nos diplômés ``Responsable Unité Opérationnelle`` poursuivent leurs études
50
%
de nos diplômés ``Responsable du Développement et du Pilotage Commercial`` poursuivent leurs études

Contrat de professionnalisation

100
%
Bachelor 3 Responsable Opérationnel en Gestion d’Entreprise
100
%
Ms2 Manager des Ressources Humaines
100
%
Ms2 Manager de projet
100
%
Ms2 Marketing et Communication

Contrat d’apprentissage

100
%
Bachelor 3 Responsable du Développement et du Pilotage Commercial
100
%
Bachelor 3 Responsable Opérationnel en Gestion d’Entreprise
100
%
Ms2 Manager des Ressources Humaines
100
Ms2 Manager de projet
100
%
Ms2 Marketing et Communication

Satisfaction en lien avec l’équipe en charge du site*

3
/4
ACCUEIL DE L’ÉTABLISSEMENT
3
/4
ORGANISATION
3
/4
SUIVI ALTERNANT
3
/4
AMBIANCE AU SEIN DU SITE
3
/4
RELATION ÉCOLE/ENTREPRISE
3
/4
L'AVIS GLOBAL

Satisfaction en lien avec l’équipe formateurs*

3
/4
COMMENT JUGERIEZ-VOUS LA TRANSMISSION DES CONNAISSANCES ET LES APPORTS PÉDAGOGIQUES ?
3
/4
COMMENT JUGERIE Z-VOUS LES SUPPORTS FOURNIS PAR VOTRE FORMATEUR ?
3
/4
COMMENT JUGERIEZ-VOUS LA QUALITÉ D'ANIMATION DE VOTRE FORMATEUR ?
3
/4
COMMENT JUGERIEZ-VOUS L'ÉCHANGE RELATIONNEL ET LA DISPONIBILITÉ DE VOTRE FORMATEUR ?
3
/4
MOYENNE GÉNÉRALE DES 4 INDICTEURS
3
/4
LA COMPRÉHENSION DE VOS BESOINS PAR NOS CONSEILLERS FORMATION POUR VOS RECRUTEMENTS EN ALTERNANCE ?
3
/4
LA RÉPONSE À VOS BESOINS PAR NOS CONSEILLERS FORMATIONS (ORGANISATION DU RECRUTEMENT, PERTINENCE DES CANDIDATURES PROPOSÉES, RÉACTIVITÉ) ?
3
/4
LA RELATION AVEC VOS INTERLOCUTEURS DE L’ÉCOLE ?
3
/4
LE SUIVI DES ABSENCES DE VOTRE ALTERNANT ?
3
/4
LE SUIVI TÉLÉPHONIQUE OU PHYSIQUE ?
3
/4
LA RELATION DE CONFIANCE ÉTABLIE AVEC L’ÉCOLE ?
3
/4
L’ADÉQUATION DE LA FORMATION DE VOTRE ALTERNANT AVEC LE POSTE DE TRAVAIL OCCUPÉ ?
3
/4
VOTRE SATISFACTION DE LA FORMATION DISPENSÉE À VOTRE ALTERNANT ?

Ces données concernent l’année 2020/2021.
Taux de rupture = changement d’entreprise d’accueil en cours de formation
Taux d’abandon = arrêt total de la formation

* taux calculés sur la base des répondants

Pour connaître les indicateurs spécifiques à chaque filière, n’hésitez pas à prendre contact directement avec le campus de votre choix.

Le Collège de Paris propose un accompagnement individualisé à chaque personne en situation de handicap qui souhaite intégrer l’un de nos établissements. Vous pouvez être mis en relation avec notre référent handicap ou bénéficier de l’accompagnement de l’un de nos partenaires : Tremplin Handicap pour l’accès à l’emploi en alternance ou en stage ; le Neurogroupe pour les personnes neuro atypiques.

?
?

Abonnez-vous à la Newsletter ECEMA !

 


 


 


* champ obligatoire