Découvrez notre campus lyonnais

L’ECEMA est installée à Lyon depuis 2003, au cœur du très dynamique 7e arrondissement de la seconde plus importante ville étudiante française.

Cette année, l’ECEMA Lyon accueille plus de 750 alternants venant de cursus très variés et souhaitant continuer de se former auprès de professionnels. Les formations de post-Bac à Bac+5 sont dispensées, comme sur tous les autres campus, par des intervenants ayant de solides compétences au sein d’entreprises locales, allant de la TPE au grand groupe international. Une excellente façon pour nos alternants de se familiariser au marché de l’emploi lyonnais, second pôle économique français et de plus en plus tourné vers l’international.

Pour la rentrée 2022, le campus lyonnais a quitté l’avenue Jean Jaurès pour prendre ses quartiers dans un nouveau bâtiment « Vela Verde » plus spacieux et plus moderne, situé au 29 avenue Leclerc, toujours dans le 7e arrondissement de Lyon. Ce nouvel établissement unique de 3100 m² s’inscrit dans la vision éco-responsable de la ville de Lyon et répond pleinement aux objectifs de développement durable.
En effet, il a l’avantage d’être énergétiquement indépendant et essentiellement composé de matériaux biosourcés ou issus de l’économie circulaire ce qui lui a permis d’obtenir le prestigieux prix Rénovation lors des Trophées Bâtiments Résilients.
Ce bâtiment flambant neuf a tout pour plaire aux Ecémaliens et leur offre un cadre d’étude et de vie incroyable.
Au-delà d’être irréprochable écologiquement parlant, Vela Verde se compose de 27 salles de formation toutes équipées d’écrans tactiles 86 pouces, d’un espace consacré au Bureau Des Etudiants (BDE), de 2 cafétérias, 2 salles informatiques équipées des dernières générations de MAC et de plusieurs terrasses et espaces de vie. En bonus ? Une vue 360° du rooftop pour surplomber la ville de Lyon.

Le campus accueille également les étudiants lyonnais de plusieurs écoles du Groupe : Estiam, Digital Collège, Institut Supérieur de l’Environnement, Ecole Conte, Exchange Collège et l’École Sécurité C-SRD.

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Les formations proposées a Lyon :

Contact

E-mail: [email protected]
Tél: +33 (0)4 72 73 06 13

29 Avenue Leclerc 69007 Lyon

 

L’ECEMA et le handicap

Référente handicap : Charlotte Pastor – [email protected] 

Accessibilité PMR : établissement respectant les normes d’accessibilité PMR.

La directrice du site

Caroline PETIT

E-mail : [email protected]

Chiffres clés

0
%
TAUX DE RUPTURE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
2
%
TAUX DE RUPTURE CONTRAT D'APPRENTISSAGE
0.4
%
TAUX D’ABANDON CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
2
%
TAUX D’ABANDON CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

Statut des alternants

5
%
FORMATION INITIALE / STAGE
2
%
CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
94
%
CONTRAT D'APPRENTISSAGE

Insertion professionnelle (6 mois après l’obtention de la certification)*

Titres RNCP niveau 6

Données relatives aux diplômés faisant le choix de s’insérer sur le marché du travail à l’issue de l’obtention de leur titre de niveau 6

100
%
RESPONSABLE UNITE OPERATIONNELLE (parcours Management - Gestion / Achats - Logistique / Ressources Humaines)
100
%
RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT ET DU PILOTAGE COMMERCIAL (parcours Vente - Négociation)
Titres RNCP niveau 7
75
%
MANAGER ACHATS ET APPROVISIONNEMENT
80.6
%
MANAGER DE PROJET (parcours Gestion de projet & Marketing - Communication)
100
%
MANAGER ADMINISTRATIF ET FINANCIER
90.9
%
MANAGER SANTÉ SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT
82.4
%
MANAGER DES RESSOURCES HUMAINES
86.7
%
MANAGER DES ORGANISATIONS (parcours Développement et commerce international & Stratégie et gestion d'entreprise)

Taux de poursuite d'études

100
%
de nos B1 / B2 poursuivent leurs études
75
%
de nos diplômés ``Responsable Unité Opérationnelle`` poursuivent leurs études
100
%
de nos diplômés ``Responsable du Développement et du Pilotage Commercial`` poursuivent leurs études

Taux de réussite

Contrat de professionnalisation

88
%
Bachelor 3 Responsable du Développement et du Pilotage Commercial
91
%
Bachelor 3 Responsable Opérationnel en Gestion d’Entreprise
100
%
Manager de projet spécialité Marketing - Communication
100
%
Manager de projet spécialité Commerce et Développement International
100
%
Manager Administratif et Financier
100
%
Manager de projet spécialité Achat et Approvisionnement
94
%
Manager Sécurité et Environnement
95
%
Manager des Ressources Humaines
96
%
Manager de projet
100
%
Manager des Organisations

Contrat d’apprentissage

100
%
Bachelor 3 Responsable du Développement et du Pilotage Commercial
92
%
Bachelor 3 Responsable Opérationnel en Gestion d’Entreprise
100
%
Manager de projet spécialité Marketing - Communication
67
%
Manager Administratif et Financier
95
%
Manager de projet spécialité Achat et Approvisionnement
100
%
Manager Sécurité et Environnement
93
%
Manager des Ressources Humaines
100
%
Manager de projet
100
%
Manager des Organisations

Satisfaction des alternants

Satisfaction en lien avec l’équipe en charge du site*

3
/4
ACCUEIL DE L’ÉTABLISSEMENT
3
/4
AMBIANCE AU SEIN DU SITE
3
/4
L'AVIS GLOBAL

Satisfaction en lien avec l’équipe formateurs*

3
/4
COMMENT JUGERIEZ-VOUS LA TRANSMISSION DES CONNAISSANCES ET LES APPORTS PÉDAGOGIQUES ?
3
/4
COMMENT JUGERIE Z-VOUS LES SUPPORTS FOURNIS PAR VOTRE FORMATEUR ?
3
/4
COMMENT JUGERIEZ-VOUS LA QUALITÉ D'ANIMATION DE VOTRE FORMATEUR ?
3
/4
COMMENT JUGERIEZ-VOUS L'ÉCHANGE RELATIONNEL ET LA DISPONIBILITÉ DE VOTRE FORMATEUR ?
3
/4
MOYENNE GÉNÉRALE DES 4 INDICTEURS

Satisfaction des tuteurs / maîtres d'apprentissage

3
/4
LA COMPRÉHENSION DE VOS BESOINS PAR NOS CONSEILLERS FORMATION POUR VOS RECRUTEMENTS EN ALTERNANCE ?
3
/4
LA RÉPONSE À VOS BESOINS PAR NOS CONSEILLERS FORMATIONS (ORGANISATION DU RECRUTEMENT, PERTINENCE DES CANDIDATURES PROPOSÉES, RÉACTIVITÉ) ?
3
/4
LA RELATION AVEC VOS INTERLOCUTEURS DE L’ÉCOLE ?
3
/4
LE SUIVI DES ABSENCES DE VOTRE ALTERNANT ?
3
/4
LE SUIVI TÉLÉPHONIQUE OU PHYSIQUE ?
3
/4
LA RELATION DE CONFIANCE ÉTABLIE AVEC L’ÉCOLE ?
3
/4
L’ADÉQUATION DE LA FORMATION DE VOTRE ALTERNANT AVEC LE POSTE DE TRAVAIL OCCUPÉ ?
3
/4
VOTRE SATISFACTION DE LA FORMATION DISPENSÉE À VOTRE ALTERNANT ?

Ces données concernent l’année 2020/2021.
Taux de rupture = changement d’entreprise d’accueil en cours de formation
Taux d’abandon = arrêt total de la formation

* Taux calculés sur la base des répondants

Pour connaître les indicateurs spécifiques à chaque filière, n’hésitez pas à prendre contact directement avec le campus de votre choix.

Le Collège de Paris propose un accompagnement individualisé à chaque personne en situation de handicap qui souhaite intégrer l’un de nos établissements. Vous pouvez être mis en relation avec notre référent handicap ou bénéficier de l’accompagnement de l’un de nos partenaires : Tremplin Handicap pour l’accès à l’emploi en alternance ou en stage ; le Neurogroupe pour les personnes neuro atypiques.

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