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Fiche Métier

Le métier Assistant Comptable : responsabilité, missions et formation

Résumé

Le métier d’assistant comptable est un maillon essentiel de la gestion financière des entreprises. Voici les informations essentielles :

Rôle principal

Soutien au comptable dans les tâches quotidiennes

Secteurs

Entreprises privées, organismes publics, cabinets comptables

Niveau requis

Bac à Bac+3 selon les responsabilités

Salaire débutant

Entre 1430€ et 1900€ brut mensuels

Évolutions possibles

Comptable, Responsable comptable, Chef de mission

Avantages

Forte employabilité avec un taux de retour à l’emploi après formation de 95%

Pour résumer, le métier d’assistant comptable offre de belles opportunités de carrière pour les profils rigoureux et polyvalents. Avec la bonne formation et un peu d’expérience, il permet d’accéder à des postes variés et évolutifs au cœur de la gestion des entreprises. L’ECEMA vous accompagne dans votre projet professionnel avec des formations adaptées aux besoins du marché , comme son BTS Commerce International. Le tout avec un suivi personnalisé pour mettre toutes les chances de votre côté !

Présentation

Le métier d’assistant comptable est un maillon essentiel de la gestion financière des entreprises. Véritable bras droit du comptable, il assure le traitement quotidien des opérations comptables et apporte un soutien administratif précieux. Découvrez notre fiche métier complète pour tout savoir sur le poste d’assistant comptable.

Alternant ECEMA

Qu'est-ce qu'un Assistant.e comptable ?

L’assistant comptable est le collaborateur direct du comptable ou de l’expert-comptable. Ses principales missions sont :

  • La saisie des écritures comptables
  • Le suivi des factures et des règlements
  • La préparation des déclarations fiscales et sociales
  • Le support administratif (classement, archivage, communication)

Il veille au respect des procédures et à la bonne tenue des comptes de l’entreprise.

Les compétences nécessaires pour devenir Assistant.e comptable

Pour exercer ce métier, certaines compétences techniques et qualités personnelles sont indispensables :

Un bon niveau en mathématiques et une aptitude à travailler en équipe sont également des atouts.

Maîtrise des logiciels comptables (Sage, Ciel, EBP)
Connaissances en fiscalité et normes sociales
Rigueur, organisation et autonomie
Sens du relationnel et discrétion professionnelle

Les missions d'un Assistant.e comptable

Les missions de l’assistant comptable couvrent trois grands domaines :

  • La comptabilité générale : saisie des écritures, gestion des factures, préparation des déclarations fiscales
  • Le support administratif : classement, archivage, communication avec les tiers (fournisseurs, banques, administrations)
  • Les travaux de fin d’exercice : aide à l’établissement des bilans, rapprochements bancaires, préparation des bulletins de paie

La polyvalence est de mise dans ce métier qui exige de jongler entre différentes tâches.

Les outils et techniques utilisés par l'Assistant.e comptable

Pour mener à bien ses missions, l’assistant comptable s’appuie sur des outils informatiques spécifiques :

  • Logiciels de comptabilité : Sage, Ciel, EBP, Quadratus
  • Tableaux type Excel pour les suivis de trésorerie et reporting
  • Outils de gestion électronique de documents (GED)

La maîtrise de ces outils et la connaissance des techniques comptables (partie double, rapprochements bancaires) sont essentielles.

Alternant ECEMA

Les défis et enjeux du métier de l'Assistant.e comptable

L’assistant comptable doit faire face à plusieurs défis au quotidien :

  • Respecter les délais légaux (déclarations fiscales, clôtures comptables)
  • S’adapter aux évolutions réglementaires et numériques
  • Gérer les photos d’activité (fin d’exercice comptable)
  • Assurer une communication efficace avec les différents interlocuteurs

La rigueur et l’organisation sont des qualités clés pour relever ces défis.

Le salaire

Le salaire d’un assistant comptable varie selon son expérience et son lieu de travail :

Débutant

1430€ à 1900€

Confirmé

Jusqu’à 2500€

Sénior

Au-delà de 2500€

En cabinet comptable, les rémunérations sont généralement un peu moins élevées qu’en entreprise.

Les différents types de postes dans ce métier

Il existe plusieurs types de postes d’assistant comptable selon la taille et le secteur de l’entreprise :

  • Assistant comptable généraliste en PME
  • Assistant comptable spécialisé (clients, fournisseurs) en grande entreprise
  • Assistant comptable en cabinet (tenue, révision)

Des missions d’intérim ou des CDD sont également possibles pour une première expérience.

Les formations pour le métier d'Assistant.e comptable

Plusieurs formations permettent d’accéder au métier d’assistant comptable :

  • Bac Pro Assistance à la gestion des organisations (AGOrA)
  • BTS Comptabilité Gestion (CG)
  • DUT Gestion des entreprises et administrations (GEA)
  • Licence pro comptabilité

L’ECEMA propose notamment un BTS Commerce International qui offre de bonnes bases en gestion.

Voir la fiche BTS Commerce International

Les avantages du métier

Le métier d’assistant comptable présente de nombreux avantages :

  • Forte employabilité avec un taux de retour à l’emploi après formation de 95%
  • Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités
  • Missions variées alliant technicité et relationnel
  • Acquisition d’une expertise fiscale et financière

C’est un métier d’avenir qui offre de belles perspectives.

Les inconvénients du métier

Comme tout métier, celui d’assistant comptable comporte certains inconvénients :

  • Photos d’activité stressantes (clôtures, déclarations fiscales)
  • Travail sédentaire avec peu de déplacements
  • Nécessité d’une concentration permanente
  • Responsabilité importante en cas d’erreurs

Il est important d’avoir conscience avant de se lancer.

Pour devenir assistant comptable, différents parcours sont possibles :

  • Formation initiale en comptabilité (Bac Pro, BTS, Licence Pro)
  • Reconversion via une formation accélérée type AFPA ou GRETA
  • Évolution interne après une expérience de secrétariat ou d’aide-comptable

La validation des acquis de l’expérience (VAE) est également envisageable pour les profils expérimentés.

Après quelques années d’expérience, l’assistant comptable peut évoluer vers des postes à plus hautes responsabilités :

  • Comptable unique en PME
  • Chef de mission en cabinet
  • Responsable comptable
  • Contrôleur de gestion

Une spécialisation (paie, fiscalité, gestion) ou le passage du DCG (diplôme de comptabilité et gestion) sont recommandés.

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